1. 安陽票預安信息安全科技有限公司怎麼樣
簡介:票預安信息安全科技有限公司,成立於2011年,先後與北京,安陽成立公司,聯合全國金融界資深人士全力精心打造出票據安全在線管理系統,作為全國首家銀行承兌匯票查詢存檔監測跟蹤同步主動安全預警防範處置為一體。票據惡意掛失的經濟糾紛一般為99%勝訴,票據安全預警百分之百完勝!票預安全國票據律師聯盟,對票據利害關心人的合法權益進行全力救助,近年來為廣大客戶避免了三千多萬的經濟損失。票預安業務主要輔助先進的票據安全在線管理系統,從事銀行承兌匯票掛失查詢,24小時全程監測匯票狀態,如遇異常第一時間簡訊通知用戶,最大限度的保護用戶資金安全。1支持交易前查詢,可識別潛在風險2一次輸入,全程監測,無需每天下載比對3支持手機操作,即使在外收票同樣可以隨時隨地查詢4二十四小時不限次數查詢,支持批量查詢,方便快捷5期間出現異常,簡訊郵件瞬間通知到您以財富的力量指引世界方向,票預安駕馭世界不斷前進!票預安以全新升級上線,現面向全國誠招代理,期待您的加入
法定代表人:呂會奇
成立時間:2014-01-14
注冊資本:100萬人民幣
工商注冊號:410505000011719
企業類型:有限責任公司(自然人投資或控股)
公司地址:安陽市殷都區鋼花路中盛梧桐園小區2號樓
2. 鄭州自動化公司哪家比較好
建議還是找鄭州的陽武精機,專做非標設備自動化的,原廠是在蘇州,主要對應客戶在蘇州園區,都是些歐美客戶,現在為開拓市場,進軍鄭州。技術團隊過硬,可以了解下。
3. 喀什德宸環保科技有限公司怎麼樣
喀什德宸環保科技有限公司是2016-08-04注冊成立的有限責任公司(自然人獨資),注冊地址位於新疆喀什地區喀什市克孜都維路86號(喀什十小21幢2層)。
喀什德宸環保科技有限公司的統一社會信用代碼/注冊號是9101MA776MEC6E,企業法人趙江,目前企業處於開業狀態。
喀什德宸環保科技有限公司的經營范圍是:工程管理服務,科技中介服務,專業技術服務(室內污染監測及治理),監控設備銷售及安裝;電子商務,建築裝飾業,建築裝飾裝修工程,鋼結構工程;市政工程;園林綠化工程,樓宇亮化工程,工程機械設備租賃。銷售:食品、環保設備、勞保用品、安防設備、消防器材、門禁、辦公自動化設備、機電設備、日用百貨、針紡織品、服裝鞋帽、紙製品、五金交電、儀器儀表、機電設備、機械設備、家用電器、電子產品、體育器材、辦公耗材、通訊產品(二手手機除外)、塑料製品、電線電纜、皮革製品、橡膠製品、汽摩配件、洗滌用品、水泥製品、管道、閥門、廚房用具(刀具除外)、玻璃製品、水泵及配件、照明設備、鋁合金製品、包裝材料、酒店用品、鐵藝製品、網路設備、玩具、攝影器材、建築材料、衛生潔具、傢具、計算機軟硬體及耗材、辦公用品、體育用品、LED顯示屏、農產品。(依法須經批準的項目,經相關部門批准後方可開展經營活動)。
通過愛企查查看喀什德宸環保科技有限公司更多信息和資訊。
4. 安鋼股東
截至日期:2008-06-30 十大股東情況 股東總戶數:165164
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股東名稱 | 持股數 |占總股| 股本性質 |增減情況
| (萬股) |本比% | | (萬股)
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安陽鋼鐵集團有限責任公司 | 143893.45| 60.11|國家股、流通| 未變
| | | A股 |
中國銀行-嘉實穩健開放式證券| 9682.46| 4.05| 流通A股 | 99.99
投資基金 | | | |
中國建設銀行-鵬華價值優勢股| 5837.99| 2.44| 流通A股 | 358.17
票型證券投資基金 | | | |
中國光大銀行股份有限公司-光| 2199.98| 0.92| 流通A股 | 99.99
大保德信量化核心證券投資基金| | | |
招商銀行股份有限公司-光大保| 2124.02| 0.89| 流通A股 | 未變
德信優勢配置股票型證券投資基| | | |
金 | | | |
中國建設銀行-華寶興業行業精| 1428.94| 0.60| 流通A股 | -560.46
選股票型證券投資基金 | | | |
中國工商銀行-廣發策略優選混| 1289.11| 0.54| 流通A股 | -1275.26
合型證券投資基金 | | | |
中國工商銀行-鵬華優質治理股| 1091.16| 0.46| 流通A股 | -500.80
票型證券投資基金(LOF) | | | |
中國建設銀行-華寶興業收益增| 1038.80| 0.43| 流通A股 | -219.20
長混合型證券投資基金 | | | |
招商銀行股份有限公司-上證紅| 963.87| 0.40| 流通A股 | 348.92
利交易型開放式指數證券投資基| | | |
金 | | | |
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希望對你有用啊~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~
5. 本人在江蘇做鋼鐵倉儲類型的生意,想找一款倉儲型軟體,能滿足入庫,出庫,收費,加工等條件
樓主是需要動產質押軟體嗎
動產質押軟體是以倉庫管理軟體為核心來使用的,你可以看看我們的軟體。我們做了幾十個質押業務的倉庫管理軟體項目
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樓主如果有興趣,不妨關注一下我們(網路搜索北京富通維爾科技有限公司)裡面有不少與倉庫管理相關的軟體可以下載。也有不少業務問題,值得樓主借鑒。
6. 有沒有武鋼自動化公司
武鋼自動化下的子公司武鋼軟體是一個很垃圾的公司,專門靠騙一些大學應屆畢業生來謀取利益,所以應屆大學生門千萬別來武鋼軟體,這是個坑爹的公司,你要接受他三年的擺布,長時間拿不到一分錢的工資,會給你的身心造成很大的影響。所以,寧肯去當農民工,也不要來武鋼軟體,對了,現在該名字了 叫武鋼柯萊特。不要被騙了,後續的同學們。相信我,絕對沒有錯。
7. 安鋼發展史
1企業名稱:安陽鋼鐵集團有限責任公司(以下簡稱安鋼)始建於1958年,經過近50年的發展,現已成為國家特大型企業,河南省重要的鋼鐵生產基地。建廠以來,特別是改革開放以來,保持了持續27年盈利的優良業績,躋身年產鋼500萬噸的十五大鋼鐵企業行列。安鋼集采礦、煉焦、冶煉及機械加工、冶金建築、運輸商貿於一體,可生產中厚板、爐卷板、高線、螺紋鋼、圓鋼、角槽鋼、球墨鑄管等30多個品種、2000餘個規格的鋼鐵產品及化工產品。2006年,集團公司產鋼702萬噸,實現銷售收入231億元,實現利稅21億元,利潤7億元。近年來,安鋼先後榮獲全國「五一」勞動獎狀先進集體、全國優秀企業金馬獎、全國思想政治工作優秀企業、河南省突出貢獻企業、河南省文明單位等多項榮譽稱號。
「十五」以來,面對鋼鐵工業迅猛發展的新形勢,安鋼始終堅持發展第一要務,加快結構調整,2003年3月,制定並迅速實施了「三步走」發展戰略。力爭用5年左右時間,把安鋼建成年銷售收入超過300億元的現代化鋼鐵集團。規劃完成後,安鋼的產品結構將形成「三個三分之一」:三分之一的圓、棒、型材;三分之一的中板、爐卷;三分之一的薄板,板材比達到70%以上。產品的附加值和技術含量將實現質的飛躍,企業核心競爭力得到垂直提升,成為在國內外均具較強綜合競爭實力的鋼鐵集團。
[企業文化]
企業文化之視覺識別
標志以「安鋼」首字母「 A」為標志主體造型,強化公司名稱,「A」又有「大、好」之意。三塊鋼板組成的「A」圖形,體現了安鋼「鼎立、鼎新、鼎信」的鼎新文化。標志中「A」又似「人」字,體現安鋼「以人為本、人企合一」的方針;
標志取鋼板為設計元素,意在突出行業屬性,整個造型,既表現鋼的質感,又傳達安鋼「鼎立中原」的內涵。標志簡潔、現代感強、外柔內剛;
標志中三角形的穩定造型,象徵安鋼基礎的牢固和發展的穩定;流動的半圓外環造型,代表安鋼生生不息的蓬勃發展生機。
企業文化之理念識別
企業理念識別系統,是企業文化戰略整合策劃的核心識別系統,它由企業宗旨、企業目標、企業理念、企業精神、主體價值觀、系列價值觀、企業經營哲學、企業作風、企業道德體系九部分組成。理念識別系統主要用以確定企業的戰略發展追求,以及為實現這一戰略追求所規定的指導思想、精神規范、道德准則和價值取向。
理念識別系統的整合策劃,首先需要對安鋼集團發展戰略定位進行准確把握,進而提煉出能夠推進這一戰略實施的安鋼企業文化的核心,這是指導理念識別系統整合策劃的原點和依據。
安鋼企業文化建設委員會,北京博採企業形象研究中心CIS策劃高級專家團,依據安鋼「創新圖強」的發展戰略定位,通過對企業實態進行調查,並經過認真分析研究,把以「創新」為核心的「鼎新」文化作為安鋼文化戰略定位。
「鼎」乃中國古代冶煉技術的頂峰之作,鼎具有安鋼的行業特徵;鼎又是殷墟文明的象徵,具有濃厚的地域文化特徵;鼎內涵極其豐富,具有穩、大、新、強之意,又有承諾、尊貴、恆久之象徵,可以體現安鋼文化的特色;鼎還有第一、戰勝、稱霸之寓意,可以體現安鋼追求超越、永創一流的信念;鼎又有鼎盛之意,體現安鋼的基業強大、恆久,長盛不衰。
總之,鼎內涵豐富,博大精深,鼎適合於安鋼文化戰略定位,表達安鋼傳承歷史、再鑄輝煌的理想,以及安鋼集團創新圖強的信念。
鼎新文化主要包括「鼎力」、「鼎新」、「鼎信」三層內涵,三層內涵的核心是「鼎新」。「鼎新文化」表明安鋼是通過確立鼎新的理念、倡導鼎力的精神、塑造鼎信的價值觀,達到鼎盛境界的文化。
「鼎力」是安鋼人精誠團結、具有超強凝聚力的體現;是安鋼人敬業奉獻精神的體現;是安鋼人回報社會、關注股東和員工利益的體現。
「鼎新」體現安鋼人自強不息、永不滿足、開拓進取的創新精神,以及超越自我、追求卓越、永鑄輝煌的理念。
「鼎信」表明安鋼人以信守承諾、誠信經營為價值觀,是安鋼人誠心對人、誠懇待人、誠信做事的體現。
企業宗旨:
創造財富 回報社會 造福員工
企業目標:
鼎立中原 爭創一流
企業理念:
超越自我 合力圖強
企業精神:
拼搏進取 敬業奉獻
主體價值觀:
同心聚進 締造恆遠
人才觀:
德才識人 崗位育人 績效用人
競爭觀:
創造差異 創新致勝
資源觀:
拓展資源空間 成就未來發展
危機觀:
居安思危 懷憂圖興
管理觀:
以人為本 依法治企 效益優先
質量觀:
精心創造完美
安全觀:
安全為天
品牌觀:
優良立品 誠信樹牌
環境觀:
和諧發展 亮麗安鋼
經營哲學:
顧客至上 合作共贏
企業作風:
嚴謹務實 快捷高效
企業道德:
忠誠盡責 踐諾守信
企業文化之行為識別
一、 層次行為規范
1、決策層行為規范
忠誠盡責,科學決策
育人用人,管理創新
剛柔相濟,和睦相處
嚴以律已,為人表率
2、管理層行為規范
落實決策,科學管理
建章立制,規范行為
協調服務,當好參謀
學習創新,提高效率
3、經營層行為規范
傳播理念,營造合力
執行戰略,提升品牌
用戶至上,開拓市場
創新經營,實現目標
4、執行層行為規范
認真執行指令,科學組織生產
主動協調指揮,保障生產順行
落實安全責任,關心愛護員工
開展技術革新,提高技能水平
積極諫言獻策,實現崗位創新
5、操作層行為規范
熱愛本職崗位,盡心盡責工作
遵守操作規程,安全文明生產
學習趕超先進,團結友愛互助
苦練操作技能,精益生產過程
保證產品質量,節能降本增效
二、 公共行為規范
(一)職業道德行為規范
1、安鋼領導幹部職業道德行為規范
政治堅定 素質過硬
發揚民主 依靠群眾
堅持原則 辦事公正
熱愛企業 關愛員工
以身作則 為人表率
忠於職守 廉潔勤政
創新管理 與時俱進
奉獻企業 無愧使命
2、安鋼職工職業道德行為規范
忠誠安鋼 愛崗敬業
盡職盡責 努力工作
服從領導 團結同事
勤奮學習 提高素質
尊師愛徒 互幫互助
遵章守紀 安全文明
精益生產 創造精品
追求卓越 銳意創新
(二)安鋼職工社會公德行為規范
明理誠信 遵紀守法
愛護公物 保護環境
舉止大方 語言文明
尊老愛幼 禮貌待人
助人為樂 扶危濟困
弘揚正氣 倡樹新風
(三)安鋼職工家庭美德行為規范
夫妻恩愛 攜手共進
家庭和睦 孝敬雙親
計劃生育 教子成才
鄰里友善 互相幫助
崇尚科學 反對迷信
勤儉持家 移風易俗
該企業在中國企業聯合會、中國企業家協會聯合發布的2006年度中國企業500強排名中名列第一百四十九,2007年度中國企業500強排名中名列第一百六十二。