免费考勤软件手机版

⑴ 手机版考勤软件哪个好

手机版考勤软件推荐选择苏州盖雅信息技术有限公司旗下的盖雅实时考勤云，该软件将各种复杂规则在一个考勤系统平台管控，满足集团型多业态企业考勤需求。

盖雅实时考勤云异常自动实时校验，化被动考勤为正向工时管理，轻松管理请休假，营造和谐的员工关系：
1、打卡比对班次并自动实时校验，实时生成异常并提醒；
2、考勤异常及时主动处理，主管现场管理更清楚，员工自主管理更便捷；
3、预置各国法定节假日及各地制度；
4、可自定义各类假别各种规则和优先级，并实时计算生成、释放、结转和失效；
5、审批流程实时自动，规则自动触发。
盖雅实时考勤云是一款覆盖多人使用的劳动力管理APP，日活跃用户超过50万，24个国家与地区、8种语言。高效排班打卡，查看工时和薪资结果，构建和谐员工关系。

想要了解更多关于考勤软件的相关信息，推荐选择苏州盖雅信息技术有限公司。苏州盖雅信息技术有限公司是一家提供全球劳动力管理云服务的中国公司，以科技让劳动力更高效为使命，通过劳动力管理和灵活用工云平台，助力全新劳动力结构下的企业数字化转型。

⑵ 手机考勤的软件有哪些

效红考勤软件界面简单，简化多余的繁琐的功能，优化重要功能。手机就可以上下班打卡，手机请假，直接完成移动考勤的工作。管理账号能直接发动消息给员工或者直接审批员工费用申请。考勤管理所需功能都较全面，如拍照上传、实时定位、消息推动等功能。

⑶ 我想在手机上下载个可以记录我上班的考勤表需要下载什么软件啊

记录上班的考勤表可以在手机上下载钉钉app，解决方法如下：

1、打开手机，在桌面上找到应用程序“钉钉”，点击打开。

⑷ 上班打卡的软件app有哪些

1、打卡7

打卡7是一个手机效率打卡软件，人生一辈子总有一些事情要坚持到底，才会看见最后的胜利，打卡7就是这么一个软件，督促每天把自己的定的任务坚持下来去完成，让每天养成打卡做事的习惯。

⑸ 有没有什么好用的手机考勤软件啊

推荐COHO移动考勤系统
COHO移动应用方案将重要的时间考勤信息、薪酬信息整合起来，员工通过移动设备指尖轻点即可7*24*365全天候与组织实时管理互动。管理人员也可以在出差时接收和批准团队成员的申请事宜。一线员工通过移动应用解决申请难，查看难。功能涵盖：手机定位签到、任务管理、差勤申请、加班申请、异常考勤申请、任务审批、排班查询、消息推送、工时查询、假期查询等功能。
COHO移动考勤系统他主要解决了考勤地点分散、外勤和差勤、缺勤管理难题：
1.增加了考勤管理工作的实时性，能够随时随地，考勤地点LBS定位考勤，手机查询、短信报告；
2.随时增减管理点，数量不限，跨地域考勤实施，能够实现集团化企业统一管理；
3.APP应用灵活全面，按用户需求自动升级；
4.能够快速个性化定制基于APP的各种考勤和劳动力管理的应用；
5.手机考勤的应用从根本上解决了“企业考勤制度中制定了很多好的考勤制度但是不好严格实施”的难题；

⑹ 哪款手机考勤软件好用还是免费的

如果说现在哪款手机的考勤软件好用，同时还是免费的，那么阿里的钉钉应该是排在第一位的。

阿里巴巴的钉钉是一款相当不错的办公服务软件，主要就是针对企业的一种服务，考勤只是它其中的一个功能而已，目前来说，这款软件因为现在的新冠肺炎成为企业远程办公，学习远程教学的一个软件，使用率非常的高，它也服务了上千万的企业，基本上可以满足一般企业的一般办公需求，各种企业考勤需求都是可以满足的。包括，正常考勤，人性化的考勤，一天多次打卡，一天二次三次四次打卡均可设置，并且它可以有很从的人性化设置，比如迟早的处理，可以二分钟的迟到不记迟到，还可以晚早晚到，都是非常不错的。还可以手机人脸打卡，防作弊等。

如果有这个方面的需求，可以试一下，很方便，关健是还免费。

我们公司都用的钉钉，界面简洁，功能齐全，又有阿里巴巴阿里云的服务器支撑，关键还是免费的。

除了钉钉之外，企业微信可以考勤打卡！

钉钉，别无它处，免费，快捷，无法虚假！

1.钉钉，目前的钉钉确实非常强大，里面基本上公司员工用到的考勤，签到，审批，公告，请假，报销出差等日常办公系统功能都有，而且非常方便，基本可以满足日常企业的办公需求，确实让工作变得更简单了，当然最基础的考勤功能必须有。

操作路径:应用商店搜索并安装钉钉-手机号注册-进入工作台-热门企业应用第一个就是考勤，点击进入即可。

2.云之家，云之家目前是一个比较小众的办公软件，但是它界面设计简洁，用户体验非常好，推荐可以体验使用，它的考勤功能也是具备的，员工打开手机进入公司区域就可以签到，非常简单方便，其实蛮好用的[得意][得意]

操作路径:应用商店搜索安装云之家-进入云之家板块-点击签到即可完成考勤操作。

企业微信，钉钉都可以

平时考核app

平时考核，记录公务员平时工作任务，工作记实，领导对下属进行评鉴。方便日常办公，提高工作效率。

我们用的钉钉，小团队足够使用了

帆软的数据分析

钉钉吧

⑺ 好用的考勤软件有哪些

好用的考勤软件有i人事、外勤365、哒哒办公、掌上考勤、小步外勤。

1、i人事

主要功能：一套软件涵盖集团管理、组织人事、智能档案、考勤排班、OA审批、薪资计算、六项扣除、招聘管理、绩效管理、培训管理、人才发展等多个模块。同时支持移动办公、员工关系管理、企业智慧决策以及战略分析规划等增值服务。

5、小步外勤

主要功能：与排名第二的外勤365类似，主要通过移动端来解决企业对外勤人员的有效管理问题。企业可通过软件来监控员工在工作时间内的轨迹情况，如上下班考勤记录、客户拜访记录等。其最大的特点就是可以打造最精确的出勤轨迹，可以确定出勤人员动向、精准识别是在走动还是停留、停留多久、停留时间等。

⑻ 手机免费考勤软件哪个好

考勤打卡软件好坏怎么评判，肯定还是得从员工和HR以及老板三个角度来分析。
对于员工来讲，首要的就是使用方便；对于HR，考勤打卡软件最常见的使用场景就是排班、外勤、以及考勤数据管理；而对老板来说，便宜好用，和企业内部其他系统的协调，能实现考勤管理，还能解决审批、请假、报销等等基础办公场景。
今天给大家推荐一款能同时满足员工、HR及企业主的软件——工业云考勤。

人性化的智能考勤，支持多种排班方式，效率极佳，快速开启智能办公！

一键智能打卡

系统内可以设置打卡提醒时间，时间一到，弹出提醒，便可以一键打卡完成。

• 精准范围设置

在公司范围内，可以自由设定打卡范围，并精确到米，员工进入打卡范围后，便可显示“上班打卡、下班打卡”。

• 便于管控

可手机绑定微信、钉钉，既可以直接手机操作打卡，也可以防止打卡作弊。

可以随时在手机上查看自己的打卡记录，并支持分享打卡页面到微信，做到实时可追踪。

特色功能

• 支持外出打卡

在公司范围外办公，手机则自动显示“外出打卡”，打卡后也可以直接分享页面到微信、钉钉，打卡位置自动存入考勤记录。

• 自定义打卡时间

打卡时间可以精确到个人、支持设定轮班制与三班倒，公司与分公司、团队与多组织之间的不同时间阶段，并统一管理。

• 自定义节假日

可根据公司规定，自由设计假日时间。

• 提醒服务

上班、下班打卡提醒功能，让你不用为忘记打卡而烦忧。

考勤数据轻松查

HR可以轻松导出考勤报表，出勤天数、打卡时间、出勤率、缺勤、出勤排行榜，统统帮您搞定，便于管理，省心又省力。

集成

在系统中，可灵活嵌入考勤模块，100%解决你的考勤问题。

OA系统、ERP系统

⑼ 不知大家现在都用什么手机上的考勤软件，哪个好用

用过最好用的手机考勤软件就是喔趣了，个人觉得喔趣就很不错，操作简单上手快，功能完善适合各行各业，而且还有很多很实用的功能。

⑽ 手机考勤app哪个好

企业考勤APP是后台软件的部分功能手机应用。好用的APP是以好用的考勤管理软件为前提的。

好用的考勤软件推荐京顶HR考勤工时统计分析系统全业务管理包含以下内容：

可实现员工在标准工时制，综合工时制，不定时工时制（弹性工时制和核心工时制）下的考勤打卡，排班，休假/年休假，加班，出差，外出进行实时在线流程化管理。每月统计出可用于计算工资的工时统计数据。包括出勤天数，缺勤工时，会议工时，加班工时，请假工时，出差天数等自定义考勤类型报表。并可以统计与出勤相关的补助，出勤就餐天数，外出误餐补助，出差地域补助，特殊班次补助，员工学历补助，加班时段补助等福利津贴统计。具体功能如下：

1、考勤打卡：人脸考勤机，通道闸机，门禁，手机APP等任意一种打卡数据采集

2、智能排班模块：制定标准工时制，综合工时制，弹性工时制班次时间，并设置将具有相同上班时间的员工分为一个考勤组，制定考勤组排班计划！

3、职工休假模块：休假管理很多OA系统也包含，但OA请假以审批流程为主，多以半天或一天为单位而且不检查班次。所以在考勤工时计算中不是特别精准。考勤休假模块是包含员工休假资格发放，休假申请审批，休假计划，工时优化，休假工时统计，自动销假等功能

4、年假管理账户：年假管理是员工休假的一个特殊情况，采用单独年休假账户实现年假两年并管，自动清零。很多人不太明白为什么需要两年并管，因为按自然年度计算，年假在12月底就到期了，而很多企业为保证员工年假能延续到春节期间申请休假，将上一年年假转结到第二年。并设置清零有效期

5、时间管理账户：这个时间账户主要实现对员工加班的管理，员工日常的多于标准工时的时间都记入时间账户，方便员工申请调休假或发放加班费。同时建立员工时间信用管理体系
6、出差考勤：员工出差正常考勤，并统计出差地域补助
7、外出管理：外出单管理，统计外出工时并计算外出餐补
8、考勤工时统计：员工每月的工资计算需要考勤报表，补助项统计，工时统计报表上报完成才算考勤的全业务管理。员工的实出勤工时，缺勤工时，休假工时，加班工时，出差工时，外出工时，会议工时，和考勤相关的福利补助全部计算汇总，方便HR部门计算薪酬
9、工效分析：大数据挖掘。员工的项目工时，工效，休假率，出勤率多种维多的分析数据有助于准确核算工时，优化用工结构，为企业降本增效，提供决策支持
10、定制开发：微服务架构可以在不影响现有业务基础上扩展新应用。实现真正的企业一体化数字管理。避免多套系统对接，多头维护，降低维护成本