企业软件有哪些

㈠ 企业办公软件都有哪些

首先是企业在管理过程中需要提高管理效率，降低企业成本需要用到的专业软件：
协同办公类：谱言OA办公平台包括资金、预算、营销、项目、人事、薪资、行政等多个应用模块。其以运营留痕、效率提升、管理深化为目标，致力于业务流程梳理、数据统计与分析等方面的专业打造，适应于各种行业与组织。对企业提升执行力有显着提升。
ERP管理类：包含进销存、生产、成本、应收、应付等多个管理模块的企业资源计划管理模块。
谱言学习器：以资讯发布、阅读考核和积分管理为核心的学习软件。
项目管理：以项目立项、规划、汇报为主，涉及项目的资金、物料、文档、会务等多个方面的专业项目管理软件。
专项管理软件：包含人力资源、财务薪资、财务管理、营销管理、供应商管理等专项管理软件。

然后是日常办公需要用到的软件可按类别分：
文字处理类：Word，WPS。日常办公中过程中最常用的文档数据处理工具，在编写文案，处理文字信息方面非常高效。
表格制作类：EXCEL。制作各类表格并对表格进行美化，优化，并可依据表格添加相关柱形图，饼图等各式图表。
幻灯片制作类：PPT（PowerPoint）。用于商务汇报，公司宣传，商业合作洽谈、课件培训等文案的制作。
平面设计类：PHOTOSHOP，AI，CorelDRAW。可用于公司各类图片设计、宣传单页设计，形象包装设计等。
安全类：金山毒霸。保证电脑的安全运行，防止电脑病毒入侵。

㈡ 常见的企业管理软件有哪些

关于企业管理类的软件，要看在企业中是管理哪一方面的，如果是管理团队成员的日常办公事项的话，其实不妨试试敬业签团队便签。

1. 敬业签团队便签支持多人、多系统、多设备同步在线协作办公，一个团队便签可容纳65人同步查看团签记事内容；

2. 敬业签团队便签上记录的内容支持设定提醒时间，可按照天、周、月、季、年的周期循环提醒，还可设置重要事项间隔1小时提醒一次；

3. 敬业签团队便签上记录的任务，可设置任务指派，被指派人可通过短信、邮箱、微信等方式接收任务指派，非常的方便。

㈢ 常用的企业管理软件有哪些

企业管理软件是实现现代化企业管理的最重要方式。

企业管理（Business Management），是对企业的生产经营活动进行计划、组织、指挥、协调和控制等一系列职能的总称。

企业管理软件有哪些？

常见的企业管理软件包括ERP（企业资源计划）、CRM(客户关系管理)、HR（人力资源）、OA（办公自动化），财务管理软件系统，进销存，合同管理软件等。

介绍常见的企业管理软件

OA、OA办公自动化

• OA：协同办公系统的简称。

• oa是什么意思？

OA系统的作用：节省办公资源、信息资源共享、文档集中化管理、办公资源统一管理分配、流程工作协同办公、异地无纸化办公、掌上移动办公。

CRM、CRM客户关系管理


是通过对客户详细资料的深入分析，来提高客户满意程度，从而提高企业的竞争力的一种手段。

• CRM是什么？

客户关系管理的作用：

1、整合客户企业和员工资源，优化业务流程。

2、提升企业、员工对客户的响应反馈速度。

3、提升企业销售收入。

4、改善企业服务，提高客户满意度。

ERP：企业资源计划

ERP系统的作用：

企业规范管理、固化企业运作流程，提高客户满意度，合理进行商品库存成本管理，降低企业运营成本和风险，提高企业的核心竞争力。

㈣ 企业软件有哪些

1北京软件开发公司华盛恒辉
2 中兴通讯股份有限公司
3 北京做软件致电壹伍扒壹壹叁叁泗柒泗泗公司
4 UT斯达康通讯有限公司
5 海尔集团公司

6 神州数码(中国)有限公司
7 浙江浙大网新科技股份有限公司
8 熊猫电子集团有限公司
9 浪潮集团有限公司
10 东软集团有限公司

北京软件开发公司华盛恒辉是一家专业的系统开发公司，服务行业范围非常之广，汇聚了JAVA，NET，前端，APP应用，PHP，软件测试等多方面的开发工程师，也有平面设计，产品设计与运营，网络建设与运维方面的专业人才，所以可以为金融、公寓、服务、零售、教育、制造、旅游、媒体等多个领域的公司提供外包服务。
具体的服务项目有应用程序开发、PLM研发系统、ERP业务系统、CRM客户系统、租赁管理系统等等，能有效支持行业的运营及安全维护，除了应用程序开发以外，涉及WEB的各种开发也深受委托用户好评，如WEB软件开发，WEB官网开发，电商平台开发，项目管理系统，WEB交易开发，以及租赁管理系统这些统统都可以在叠讯科技得到解决。
面向行业客户，我们提供高度个性化的行业解决方案，帮助客户实现信息化管理最佳实践，以满足客户需求。行业解决方案涵盖的领域包括：软件定制、软件开发、航天、军队、政府、铁路、大型企业、文物考古等领域在产品工程解决方案领域，北京华盛恒辉科技有限公司的开发理念是以“满足客户需求”为根本出发点，开发出“最满意”的软件产品。

㈤ 企业应用软件有哪些

有很多，会计软件、OA软件、HR软件、办公软件、CRM软件、ERP软件、税务咨询等，蜂点OS上有，希望能帮到你。

㈥ 企业办公软件有哪些

办公软件是有很多的，比如Office、WPS等等。

那如果您问的是企业办公软件的话，建议可以考虑下CRM客户关系管理系统，毕竟客户是维系每个企业发展的重要一环，如果选择一款好的CRM软件，会为企业带来很多效益。功能如下：

1、CRM系统整合多种客户开发工具（拓客引流）

2、高效的营销管理（提升企业管理协同能力）

3、促进营销效率翻倍（企业发展时间就是金钱）

㈦ 国内着名软件公司有哪些

国内着名软件公司有哪些

如今，不少企业都想拥有属于自己企业或产品的手机APP，但其中最困扰企业主的问题就是：开发一款手机APP到底需要多少钱？

简单点来说，要视手机APP的需求及质量而言，价位一般在几千到十几万左右，更高端的价格更高。

四、APP开发公司的所在地

需要注意的是，同样实力的APP开发公司，在不同的城市也会导致APP的成本费用高一些，如在北京、深圳和上海等地的开发公司开发成本费用就会比较高，因为当地开发人员的薪资和其他支出相对更高。

㈧ 企业APP软件有哪些类型

企业app软件类型：结合PC站、手机站，实现多个平台同步管理，数据同步、操作同步、一站式管理。

• 企业app的含义：

企业APP是结合了通信和互联网的优势，加之云计算所拥有的强大信息资源，借助广大的终端传递服务，潜在的拥有巨大商机。APP企业版是一款为品牌企业开发的手机客户端（APP）产品。

• 企业APP的作用：

1. 当给客户介绍产品信息的时候，可以直接通过平板电脑给客户进行展示介绍，更可建议客户在其移动终端如：智能手机、平板电脑上也安装一个企业信息展示的APP，便于及时获取最新的产品信息。

2. 包含所有人的岗位职责、联系方式、个人头像等，便于新员工快速的融合到新的团队中来。

启汇网络是专业的制作app开发团队，专注于移动互联网技术解决开发方案。

㈨ 企业管理软件有哪些

目前我们所处的时代和以往有了很大的不同，是一个互联网+的移动大数据时代，企业管理移动化（APP）是大势所趋。一个团队的管理的核心是管人的问题，建立健全持续推进企业管理提升的长效机制，管理创新，我推荐使用【团队激励宝】积分制管理软件来管理，它从人性出发，用科学机制的力量，持续提高团队干部员工的工作积极性，解决干部员工源动力问题，用奖分和扣分的方式点对点的进行奖扣，不断给干部员工信号，让企业各阶层人员素质得到实实在在提升，各部门的衔接管理会越来越流畅，让公司各项规章制度能够真正做到落地执行，一天一个脚印向前进，性价比超值！
用积分制建立健康的企业文化
1.积分制管理可以把员工的任何行为与积分挂钩，员工好的行为就用奖分进行认可，员工的不良行为就用减分进行约束，因此积分制管理非常有利于建立健康的企业文化。
2.用积分制增强制度的执行力
实行积分制管理，员工所有的违规、违章行为都可以不扣钱，改为减分，不影响员工的工资，员工人人都能接受。同时，通过减积分，员工又接受到了处罚的信号，有了这套管理体系，大大增强了制度的执行力。
3.用积分制解决分配上的平均主义
实行积分制管理，积分代表一个人的综合表现，员工的积分按照名次排得清清楚楚，奖金都与积分名次挂钩，人人都有的不平均发，少数人有的可以放在台上公开发，彻底解决了分配上的平均主义问题
4.用积分制节省管理成本
一是积分不需要花钱买，是一种取之不尽、用之不竭的激励资源，积分不直接与钱挂钩，用的永远是名次，待遇分配方案制定以后与积分用的多少没有关系，二是用了积分，把原来平均分配的福利待遇转为与积分名次挂钩，开支不增加，由于拉开了差距，激励效果成倍增加，也相当于节省了成本。
5.用积分制留住人才
实行积分制管理，员工工作时间越长，表现越优秀，积分累计就会越高，积分越高，成就感越强。同时，得到的各种福利也会越多，有的甚至配了股份，解决了归属问题，企业就有了留人才的砝码，员工也就稳定了。
6.不需要修改规章制度，改变流程
每一个企业都有自己的管理体系，都有自己的规章制度，都有自己的流程，但这一切都不需要改变，只需要把积分体系配套导入就可以了。因此，这套管理方法任何一个企业都可以放开使用。
【团队激励宝】积分制管理专家 APP各大平台均可下载

㈩ 常用的企业管理软件有哪些

企业管理软件有哪些？
常见的企业管理软件包括ERP（企业资源计划）、CRM(客户关系管理)、HR（人力资源）、OA（办公自动化），财务管理软件系统，进销存，合同管理软件等。
企业管理软件管什么？
管人、管事、管物、管财、管时间
企业管理软件的作用
1、管人：企业自身的人力资源、与企业经营活动相关的人力资源、合作伙伴、供应链上下游等。
2、管事：计划管理、生产管理、采购管理、销售管理、质量管理、仓库管理、财务管理、项目管理、人力资源管理、统计管理、信息管理等。
3、管物：企业固定资产、物品管理、图书管理、车辆管理、物料资源、技术资源、市场资源等
4、管财：资产的购置（投资），资本的融通（筹资）和经营中现金流量（营运资金），以及利润分配的管理。
5、管时间：从时间纬度上来管理企业经营活动中发生的事情：什么时候开始，什么时候结束，什么时间该做什么事情、项目的进展等等。井井有条的时间 管 理事半功倍，提升工作效率、增加企业效益。