软件测试和运维哪个好

㈠ 开发,运维,测试,实施哪个好

测试好。

测试工程师的职业特点：

1. 学习成本低，花费的时间成本也低。

2. 学习的周期短，学习门槛也低，入行更容易。

3. 测试工程师的职业寿命也更长。

4. 相对于开发，初级测试工程师薪水要低，不过如果你的测试技术能够有更长足的进步，能够掌握性能测试、自动化测试、安全测试、单元测试等技术薪水不会比开发低。

5. 掌握了测试技术，不会因为某种开发技术被淘汰而失业。

从业资格

在企业中一般称为软件开发测试工程师（Software Development Engineer in Test，SDET）。一般为具有1-2年经验的测试工程师或程序员。

有良好经验的测试工程师可以成长为产品/项目组的测试组长（SDETLead）或软件质量经理（SQA Manager），负责软件质量保证，进行测试管理和领导测试团队。

㈡ 测试和运维哪个好

这两个职位很难说好坏。看你个性和兴趣。
总的来说，运维除了要熟悉运维软件的使用外，也有相当一部分工作是找出故障点（包含硬件、软件）并排障，以及资深了以后需要规划网络设置和架构。
软件测试则主要以电脑前的工作为主，尝试各种测试用例，尽量测出更多的bug。硬件测试的主要工作也差不多

㈢ 学习运维好还是软件测试好

建议学linux运维，我也是干运维的，因为我们公司 技术干不好的老板就会安排到测试部门。测试工作其实很浅显，运维的工资高。人生在世干嘛不多了解点东西。运维的话学的会比较多，可以去看看马哥视频，老男孩视频，《linux就该这么学》 网站上有好多linux资料全部免费 还有 网易公开课 腾讯课堂等

㈣ 软件测试和运维工程师哪个有发展

不请自来，霸哥就简单说说测试和运维的发展前景吧
其实整体来讲，不管是前景还是钱景，测试都会相对比运维好一些，运维岗位在一定程度上来说，并不是和开发、测试岗一样，算作技术岗位，更多的是支持类型的岗位，而且有可能是需要出差的，时间长短不确定，也会比较辛苦，对身体的消耗是比较大的，至于前景，天花板相对比较低一些，也就意味着薪资可能并不会特别高；至于测试的话，比开发简单一些，不需要出差，但是可能会加班，不过更多的是后期的发展会比较好。
软件测试的行业发展就目前来讲有3点：软件测试人才缺口；开发人员和测试人员的严重失衡；随着企业对软件质量的要求越来越高测试越来越重视：
A.据前程无忧招聘网统计，目前，国内120万软件从业人员中，真正能担当软件测试职位的不超过5万人，软件测试人才缺口已超过20万并向30万大关急速挺进。在中华英才网近期发布的2018十大热门职业中，软件测试工程师也位居三甲之列.
B. 软件测试工作对软件项目的重要性，从今天诸如微软这样的软件巨擎的人员架构上就可见一斑。如今，在微软内部，软件测试人员与软件开发人员的比率一般为1.5～2.5左右，即一个开发人员背后，有至少两位测试人员在工作，以保证软件产品的质量。
C. 微软公司软件测试工程师对外透露，在微软内部，软件测试工程师和开发工程师的比例基本维持在1：1左右，而国内其它软件企业中这一比例却仅在1：5至1：8之间。
所以总结下来，测试岗位目前岗位风口是比较大的，企业招人很多，另外就是用户对软件质量的要求越来越高，也就推动了企业对测试人员越来越重视，毕竟关系着企业的命脉，如果软件质量不好，那么企业基本上也就凉凉了。
综上来看，霸哥觉得还是软件测试的岗位发展会更好一些，以及钱景会更好一些~

㈤ 运维工程师和测试工程师哪个更有前景

软件运维待遇很高的，在一线城市，比测试工程师搞一个档次，现在对业务运维需求挺多的，后面转型做架构，是非常容易的

㈥ 软件测试和运维那个前景好

测试相比于运维的话，可能后期发展会更好。如果有选择和机会的话，是建议做测试的，选择性可能会更多。

首先是薪资，这个最直接也最直观，测试最为现在缺口比较大的岗位，薪资自然是不必说的，当然咱们说的是自动化测试或者测试开发，手工测试就不说了，没有说的必要，一般来讲，一线城市自动化测试基本上是可以在13k以上了，学的好点的，找个好点的企业，15k往上了；在二线城市，也不会很低，学的不错的，仍然是15k也能拿得到。这是测试岗位。

再说运维，很累不说，薪资也不是很高，可能还需要出差，学生最直观的感受就是薪资和工作量是不成正比的，这其实也是转行的原因啦。

至于后期的发展么，就这么说吧，测试后期的路线，可以做技术，可以做管理，你可以做到同开发能做到的架构师，也可以做管理层。所以，简单从以上来说的话，测试相比于运维的话，你的机会和选择会更多些。

软件测试概述

软件测试是伴随着软件的产生而产生的。早期的软件开发过程中软件规模都很小、复杂程度低，软件开发的过程混乱无序、相当随意，测试的含义比较狭窄，开发人员将测试等同于“调试”，目的是纠正软件中已经知道的故障，常常由开发人员自己完成这部分的工作。对测试的投入极少，测试介入也晚，常常是等到形成代码，产品已经基本完成时才进行测试。

到了上世纪80年代初期，软件和IT行业进入了大发展，软件趋向大型化、高复杂度，软件的质量越来越重要。这个时候，一些软件测试的基础理论和实用技术开始形成，并且人们开始为软件开发设计了各种流程和管理方法，软件开发的方式也逐渐由混乱无序的开发过程过渡到结构化的开发过程，以结构化分析与设计、结构化评审、结构化程序设计以及结构化测试为特征。

㈦ 运维工程师与测试工程师哪个岗位好

不管从工作性质还是待遇来说都是软件测试比较好
当然软件测试的待遇也比不上软件开发的多但是绝对比运维的多、而且运维的工作要么是加班要么是早晚班倒班的不适合女生做

㈧ 做软件测试好还是运维好

首先看楼主对哪一个兴趣更大，想向哪方面发展就选择哪方面，个人觉得云计算运维比较好些，云计算运维技术含量绝对比软件测试要大，薪资待遇也肯定高于软件测试，云计算运维比软件测试要高端很多，tanjurd这方面人才服务不错，看选择哪样最主要的还是由楼主的兴趣决定

㈨ 很纠结到底学软件测试好还是运维好，哪个更有前景，收入较高

总体的说这两个差不多，能力决定工资的高度。第一个是看喜欢，软件测试相对稳定一点，运维的话，应变性强一点。